Адидас кз

Наша компания

Более 90 лет компания adidas является символом успеха в мире спорта. История компании началась в 1920 году, когда молодой Адольф Дасслер сшил свою первую пару спортивной обуви. Он хотел, чтобы у каждого атлета была экипировка, которая помогала бы ему добиваться наилучших результатов. Идея оказалась настолько жизнеспособной, что сегодня наша компания добилась серьезных успехов как в спорте, так и в бизнесе, и представляет широкий ассортимент товаров для занятий спортом, активного отдыха и повседневной жизни.

Сегодня adidas — это мировой лидер в области производства и продажи спортивной экипировки, в которой работают более 40 000 сотрудников по всему миру.

За всю историю adidas наш главный принцип — жажда перемен — остался неизменным. Он нашел отражение не только в дизайне одежды и обуви, но и в самом духе компании. Мы быстро растем, у нас большие амбиции и перспективы.

Карьера в adidas

5 причин работать в adidas

  1. #меняйжизньчерезспорт

Спортивный вызов, который мы бросаем себе; каждый день движемся вперед, вдохновляя всех вокруг.

#ясоздаюсебя

Возможность вместе делать каждый день непохожим на предыдущий, расти, развиваться и превосходить самого себя.

Карьера в #adidas

Это твой уникальный путь. Динамика, которая тебе подвластна. Это стремительный #adistart.

#командамечты

Это команда, которая бежит в ногу с тобой, поддерживая и вдохновляя тебя на новые достижения.

#создавайновое

Возможности

Мы привлекаем студентов и выпускников на специальную программу стажировок и отдельные стартовые позиции. Вы можете начать карьеру в любом из отделов офиса adidas. Каждому сотруднику доступны два направления развития:

  • Fit for Today — обучение персонала на текущей позиции
  • Fit for Tomorrow — развитие персонала для продвижения на следующую позицию.

Если вы талантливы и нацелены на большие достижения, работа в adidas открывает для вас безграничные возможности для реализации и развития! Благодаря своей целеустремленности и отличным результатам многие наши сотрудники достигают руководящих позиций в возрасте до 30 лет. При этом профессионализм и амбициозность нашей команды сочетаются с неформальным, открытым стилем общения внутри компании.

Мы растим будущих лидеров внутри компании. Присоединяйся!

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий